労働問題

 

労働問題とは,職場に関わるトラブル全般を指します。

内定取り消しや残業代未払や有給休暇の不正な取扱,賃金・賞与・退職金の不払いや配転・出向・転籍の扱い,セクハラやパワハラ,育児・介護休暇の取得や解雇,さらには過労死・自殺など,労働契約は締結段階から解消されるまで,トラブルとなるケースが多々見受けられます。
また,近時マスコミ等で大きく報道されるように,派遣労働者の雇い止めの問題は,増加・深刻の一途を辿っています。

労働者にとって,労働は生活の糧を得る手段であると同時に,本人の誇りと尊厳に関わる極めて重要な問題です。

労働問題でお悩みでしたら,是非一度当事務所までご連絡下さい。
労働問題の専用サイトを新設致しました。

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